La app su salari minimi, orari di lavoro, vacanze e altre condizioni di lavoro nell’industria alberghiera e della ristorazione. Le CCNL dell’industria alberghiera e della ristorazione – bene per tutti.
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Conoscete i diritti e i doveri che implica lavorare nell’industria alberghiera e della ristorazione? La app relativa al Contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) esiste proprio per questo. Sulla scorta di esempi pratici, risponde a tutte le vostre domande inerenti a rapporti di lavoro e sovvenzioni per le opportunità di formazione e perfezionamento.
Condizioni contrattuali generali:
- Rapporti contrattuali
- Salario
- Orario di lavoro e tempo libero
- Compensazione del salario e assicurazioni sociali
- Disposizioni generali
Informazioni dettagliate sul CCNL:
- Campo di applicazione
- Contratti di lavoro, condizioni d’impiego, periodo di prova e disdetta
- Salari minimi, tredicesima mensilità, deduzioni salariali, pagamenti salariali e sistema salariale
- Orario di lavoro/straordinari, congedo per formazione, vacanze, piano di lavoro
- Assicurazione contro gli infortuni e previdenza professionale
- Alloggio/vitto, vestiario professionale, attrezzi di lavoro, comportamento e responsabilità del collaboratore